Peloton : Une nouvelle série de licenciements pour « sauver » l’entreprise.
Peloton subit une nouvelle série de licenciements – la quatrième cette année – avec la suppression d’environ 500 emplois, alors que la société d’exercice en difficulté cherche à réduire les coûts pour améliorer ses résultats.
La société a déclaré dans un communiqué qu’un « aspect clé du parcours de transformation de Peloton est l’optimisation de l’efficacité et la mise en œuvre de réductions de coûts pour simplifier notre activité et atteindre le seuil de rentabilité des flux de trésorerie d’ici la fin de notre année fiscale. »
Cependant, Peloton a déclaré que les coupes de jeudi « marquent l’achèvement de la grande majorité de notre plan de restructuration » qu’elle a commencé en février 2022 après la prise de fonction du PDG Barry McCarthy.
Dans un mémo partagé avec CNN Business, McCarthy a déclaré aux employés que « c’est une étape nécessaire si nous voulons sauver Peloton, et c’est ce que nous faisons. » Il a ajouté que ses opérations de détail ont perdu plus de 100 millions de dollars l’année dernière. La société a annoncé en août qu’elle fermait une grande partie de ses 86 magasins de détail en Amérique du Nord.
« Ensemble, nous avons restructuré de façon spectaculaire l’activité de Peloton. Vous devriez être incroyablement fiers de ce que nous avons accompli. Cela n’a pas été facile », a écrit McCarthy.
Les licenciements représentent 12 % de son personnel, ce qui laisse la société avec près de 4 000 employés, soit moins de la moitié du nombre d’employés qu’elle avait à son apogée en 2021. Les coupes sont effectuées dans l’ensemble de l’entreprise, mais c’est dans les activités de marketing qu’elles sont les plus lourdes, a rapporté le Wall Street Journal.
La société a annoncé en août un autre trimestre désastreux, avec une perte de plus de 1,2 milliard de dollars et des revenus en baisse de 30 % par rapport au million de l’année précédente.
McCarthy, un ancien cadre de la technologie, a rejoint la société en février et a été chargé d’un redressement difficile.
Il a annoncé le licenciement de 800 employés au début du mois d’août afin de « devenir plus efficace, plus rentable et plus agile ». Autres changements : l’externalisation de la livraison – qui est actuellement effectuée par des employés de Peloton – et du service clientèle à des tiers.
Ces dernières semaines, Peloton a déployé des efforts pour développer ses ventes, notamment en concluant des accords avec Amazon et Dick’s. La société a également installé des vélos dans des magasins spécialisés dans la vente de vélos. Elle a également installé des vélos dans 5 400 hôtels Hilton aux États-Unis dans le cadre d’un accord majeur avec la chaîne.
Les actions de Peloton ont augmenté de plus de 2% dans les échanges de pré-marché.