Les ports de la Colombie-Britannique dans l’incertitude alors que le syndicat supprime le préavis de grève
Les retombées du conflit de travail dans les ports de la Colombie-Britannique continuent de se faire sentir, alors que le syndicat représentant environ 7 400 travailleurs a brusquement annulé un préavis de grève quelques heures après l’avoir publié.
Pendant ce temps, le premier ministre Justin Trudeau a intensifié ses actions dans la réponse fédérale à la fermeture potentielle des ports de la Colombie-Britannique dans le différend entre l’International Longshore and Warehouse Union Canada et la BC Maritime Employers Association, convoquant un groupe d’intervention en cas d’incident généralement réuni à des moments de « une crise nationale » ou des événements ayant des implications majeures pour le Canada.
Dans un communiqué, le bureau du premier ministre a déclaré que Trudeau s’était entretenu avec le premier ministre de la Colombie-Britannique, David Eby, au sujet du conflit de travail et avait convenu de la nécessité «d’assurer la stabilité» des chaînes d’approvisionnement nationales.
L’ILWU a déclaré hier dans un communiqué qu’il avait « supprimé » le préavis de grève qu’il avait publié plus tôt dans la journée, mais n’a donné aucune raison ni aucun détail derrière la décision dans ce que la BCMEA appelle « une situation fluide et imprévisible ».
Auparavant, l’ILWU avait émis un préavis de 72 heures indiquant que les travailleurs membres relanceraient une grève dans les ports de la Colombie-Britannique samedi matin, après avoir rejeté mardi un accord provisoire de quatre ans qui avait temporairement interrompu la grève le 13 juillet.
L’ILWU a initialement relancé sa grève mardi immédiatement après avoir annoncé que son caucus avait rejeté l’accord de principe conclu par les négociateurs la semaine dernière, mais a supprimé les lignes de piquetage et est retourné au travail hier après que le Conseil canadien des relations industrielles a décidé que les travailleurs devaient donner un préavis de 72 heures pour le la grève soit légale.