Les travailleurs de l’éducation de l’Ontario doivent décider d’ici le 5 décembre s’ils acceptent l’entente du gouvernement
Les travailleurs de soutien à l’éducation de l’Ontario auront jusqu’au début décembre pour décider s’ils acceptent ou non un nouveau contrat avec le gouvernement provincial.
Dans une déclaration publiée mardi dernier, le Syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) a indiqué que ses quelque 55 000 membres voteront en ligne pour ratifier ou non l’accord de principe à partir du 24 novembre.
Ils auront jusqu’au 5 décembre pour faire leur choix et les résultats seront publiés le 6 décembre.
« Afin de donner aux membres le temps d’examiner et de traiter les détails de cet accord de principe, nous ne ferons pas d’autres commentaires avant la publication des résultats du vote de ratification », a déclaré le syndicat.
Le syndicat avait précédemment déclaré que le vote serait terminé ce week-end. La raison pour laquelle la date limite a été modifiée n’est pas claire.
Une entente entre le syndicat et le gouvernement de l’Ontario a été conclue dimanche dernier, une décision qui a permis d’éviter une grève provinciale prévue pour le lendemain.
Le SCFP a déclaré que l’accord prévoit une augmentation de salaire horaire fixe de 1 $ pour tous les travailleurs, ce qui équivaut à une augmentation annuelle moyenne de 3,59 %.
Le ministre de l’Éducation, Stephen Lecce, a déclaré que l’entente accorde aux membres les moins bien rémunérés du syndicat une » augmentation salariale importante » d’environ 4,2 % par année.
« C’est une augmentation significative par rapport à notre point de départ et c’est ce que nous avons décidé de faire, aider les travailleurs les moins bien payés, mais tous les travailleurs bénéficient de cet accord et, franchement, toutes les familles et tous les contribuables bénéficient de la stabilité pour les enfants », a-t-il déclaré lundi.
Dans une lettre adressée aux membres, le syndicat a déclaré que le comité de négociation a également obtenu le remboursement des deux jours où les travailleurs ont participé à une manifestation politique en raison du projet de loi 28 – une loi qui non seulement imposait un contrat aux travailleurs mais rendait également illégal le droit de grève.
« C’est une réalisation particulièrement appropriée, qui reconnaît que vous n’auriez pas dû avoir à faire cela simplement pour maintenir les droits de négociation consacrés par la Charte que vous avez toujours eus », a déclaré le président du syndicat, Mark Hancock.
Le projet de loi 28 a été annulé à la suite de la manifestation de deux jours en échange du retour du SCFP à la table de négociation.
Le gouvernement qualifie l’accord de « gagnant, gagnant, gagnant », mais Laura Walton, présidente du Conseil des syndicats des conseils scolaires de l’Ontario (CSCE) du SCFP, n’est pas du même avis.
S’adressant aux journalistes après l’annonce de l’accord de principe, Laura Walton a déclaré qu’ils ont pris la décision de soumettre l’accord aux membres après qu’il soit devenu clair que le gouvernement n’allait pas aller plus loin.
Elle a déclaré que même si l’offre salariale était plus élevée que ce qui était précédemment mandaté par le gouvernement, il n’y avait toujours pas d’argent frais pour plus de services ou de personnel.
« En gros, ce que le gouvernement nous a dit, c’est qu’il n’est pas prêt à bouger davantage. Nous demandons à nos membres de voter « , a-t-elle déclaré, ajoutant qu’elle n’aimait pas l’accord.
« Je pense qu’il n’est pas à la hauteur ».
Si les membres du SCFP choisissent de ne pas ratifier l’accord, les deux parties devront retourner à la table des négociations.