Les infirmières de l’Ontario reçoivent une prime de maintien en poste de 5 000 $.
Le gouvernement de l’Ontario offre aux infirmières et infirmiers admissibles un paiement de 5 000 $ pour les inciter à rester au travail.
Selon le gouvernement, l’investissement de 763 millions de dollars aidera à retenir le personnel infirmier dans le secteur de la santé et à stabiliser la main-d’œuvre infirmière actuelle en Ontario.
Les infirmières à temps plein admissibles recevront un paiement forfaitaire de 5 000 $, tandis que les infirmières à temps partiel et occasionnelles admissibles recevront 5 000 $ en deux versements.
L’argent sera remis aux infirmières et infirmiers admissibles par l’intermédiaire de leur employeur, a déclaré le gouvernement.
« Tout au long de la pandémie de COVID-19, les infirmières et infirmiers sont restés en première ligne avec un dévouement et un désintéressement remarquables pour soigner nos malades et les Ontariens les plus vulnérables », a déclaré la ministre de la Santé, Christine Elliott, dans un communiqué lundi. « Cet investissement permettra de soutenir les infirmières que nous avons actuellement afin que les Ontariens continuent d’avoir accès aux soins dont ils ont besoin pendant la pandémie de COVID-19 et à l’avenir. »
QUI EST ADMISSIBLE ?
Selon le gouvernement, les infirmières et infirmiers admissibles au paiement comprennent les infirmières et infirmiers des hôpitaux, des maisons de soins de longue durée et des maisons de retraite, des soins à domicile et communautaires, des soins primaires, de la santé mentale et des toxicomanies, des services d’urgence et des services correctionnels, ainsi qu’une gamme d’autres services communautaires et de développement, y compris la justice pour les jeunes.
Les infirmières qui occupent un poste de gestion ou de supervision et qui ont été réaffectées à un rôle de soins directs aux patients pendant la pandémie sont également admissibles.
Pour recevoir le premier paiement, les infirmières à temps partiel et occasionnelles doivent être employées au 31 mars, et pour recevoir le second paiement, elles doivent être employées au 1er septembre.
L’annonce a été immédiatement critiquée par un ensemble de syndicats représentant 85.000 infirmières qui l’ont qualifiée de « gadget de pay-as-you-vote ».
« Les infirmières de toute la province sont en colère parce qu’une fois de plus, le gouvernement leur jette des miettes au lieu de proposer des solutions significatives à la crise du personnel de santé », a déclaré Sharleen Stewart, présidente de SEIU Healthcare.
Les infirmières et les travailleurs de la santé ont demandé au gouvernement d’abroger le projet de loi 124 – la Loi sur la protection d’un secteur public durable pour les générations futures – qui plafonne les salaires du secteur public depuis 2019.
Les syndicats d’infirmières et d’infirmiers affirment que les 5 000 $ ne permettront pas de retenir et de recruter des infirmières et des infirmiers qui recherchent « une prévisibilité et un soutien à long terme. »