Les employés fédéraux entament un plan de retour au travail
Les fonctionnaires fédéraux commenceront à retourner dans les immeubles de bureaux à Ottawa et à Gatineau aujourd’hui, alors que le gouvernement fédéral commence à mettre en place progressivement un plan de retour au travail.
À compter d’aujourd’hui, les employés fédéraux de la fonction publique centrale qui travaillent à domicile devront entamer la transition vers le travail en personne, avec l’obligation d’être au bureau au moins deux à trois jours par semaine.
De nombreux fonctionnaires ont commencé à travailler à domicile à temps plein lorsque la pandémie de COVID-19 a commencé. L’année dernière, les ministères ont commencé à prendre leurs propres décisions concernant le travail à distance et hybride.
La présidente du Conseil du Trésor, Mona Fortier, a annoncé le plan de retour au bureau à la mi-décembre, mais les syndicats fédéraux affirment qu’il n’y a pas suffisamment d’espaces de travail disponibles pour que les employés fédéraux retournent au bureau.
« À mon avis, le lieu de travail n’est pas prêt pour cela », a déclaré dimanche la présidente de l’Institut professionnel de la fonction publique du Canada, Jennifer Carr, à CTV National News. « Je ne crois pas que le Conseil du Trésor ait pris en considération la logistique nécessaire au retour au travail. »
Carr dit que le gouvernement fédéral a procédé à de nombreuses réductions d’effectifs dans la région de la capitale nationale et « a perdu beaucoup de bâtiments » pour les travailleurs fédéraux. Carr dit que certains employés retournant à Statistique Canada n’avaient pas de bureaux, et l’IPFPC a reçu des rapports d’employés travaillant dans des cafétérias et des cantines.
L’Institut professionnel de la fonction publique du Canada et l’Association canadienne des employés professionnels demandent au gouvernement de suspendre les plans de retour au travail. Les syndicats affirment que le plan met en danger la santé et la sécurité des membres et « n’a pas de sens » du point de vue de la logistique et de la productivité.
L’Alliance de la Fonction publique du Canada a annoncé en décembre qu’elle déposerait une plainte auprès de la Commission des relations de travail et de l’emploi dans le secteur public fédéral concernant le plan de retour au pouvoir du gouvernement. Carr a déclaré à actualitescanada que l’IPFPC avait lancé vendredi une « plainte de gel » auprès de la commission du travail concernant le plan de retour au travail.
Les ministères fédéraux ont jusqu’à la fin mars pour mettre pleinement en œuvre le plan de retour au bureau. que toute répercussion pour les fonctionnaires qui ne retourneront pas au bureau serait traitée au cas par cas.
Certains fonctionnaires dénoncent le manque de direction
Le fonctionnaire d’Ottawa YuTaek Hwang travaille à distance depuis près de trois ans.
Mais malgré le mandat de retour au bureau pour les travailleurs fédéraux prenant effet cette semaine, Hwang a déclaré que son département n’avait fourni aucune information sur le moment où il devrait revenir.
« Nous avons reçu un e-mail d’entreprise disant qu’ils voulaient que les gens reviennent deux à trois fois par semaine, mais rien de récent », a-t-il déclaré.
Hwang n’est pas le seul fonctionnaire à s’inquiéter d’un manque d’orientation concernant le retour, alors même que d’autres s’inquiètent de l’état de l’infrastructure des bureaux.
Fortier a déclaré à La Presse canadienne lors d’une entrevue que le but du modèle de travail hybride est d’accroître la collaboration entre collègues. Mais un document interne suggère qu’il pourrait y avoir des problèmes lorsque les employés collaborent avec leurs collègues à la fois en personne et virtuellement.
Un document d’information d’octobre pour la ministre des Achats Filomena Tassi, que le gouvernement a divulgué de manière proactive en ligne, a déclaré que certains lieux de travail pourraient ne pas être équipés d’une bande passante adéquate pour prendre en charge la vidéoconférence.
« Alors que les employés retournent sur les lieux de travail, le niveau de service auquel ils s’attendent n’est pas nécessairement disponible dans tous les édifices du gouvernement du Canada », indique le document, qui décrit comment le ministre pourrait répondre aux questions sur le plan de retour au travail dans la Chambre des Communes.
Hwang, qui vit à Kanata, a déclaré qu’il préférerait être totalement à distance, notant que d’autres personnes dont le travail nécessite une collaboration en personne se sont déjà rendues au bureau.
« La nature de mon travail ne m’oblige pas à voir ou à faire quoi que ce soit en personne. Je ne vois donc aucun mérite à passer un peu plus de deux heures par jour dans les transports », a déclaré Hwang.
Le retour au travail survient à un moment difficile pour le transport en commun dans la région de la capitale nationale, où le gouvernement fédéral a la majorité de ses bureaux.
Une tempête de verglas qui a frappé Ottawa le 4 janvier a entraîné la fermeture partielle du système de transport léger sur rail de la ville pendant six jours.
Certains sur les réseaux sociaux ont exprimé leur frustration face à la situation et ont souligné les problèmes de TLR comme raison pour laquelle la politique de retour au bureau serait un fardeau pour les personnes ayant de longs trajets.
Marty Carr, conseillère municipale d’Ottawa, milite depuis longtemps pour un meilleur transport en commun et a déclaré qu’elle souhaitait que les fonctionnaires aient accès à un bon système.
Mais elle a dit qu’elle savait que les travailleurs sont confrontés à des questions de temps et de coût, notamment s’il vaut la peine d’acheter un laissez-passer mensuel de transport en commun alors qu’ils n’auront besoin d’être au bureau que deux ou trois jours par semaine.
« Je suis vraiment inquiet que de plus en plus de fonctionnaires fédéraux prennent la décision de conduire et de ne pas utiliser notre système de transport en commun », a déclaré Carr.
Pourtant, Pat Scrimgeour, directeur des systèmes de clientèle de transport en commun et de la planification de la ville, a déclaré que le système était bien préparé et avait une capacité suffisante pour accueillir à nouveau les fonctionnaires.
« Nous étions prêts et attendions qu’ils reviennent depuis trois ans maintenant », a déclaré Scrimgeour.
Les entreprises accueillent à nouveau leurs employés
Les entreprises du centre-ville d’Ottawa disent qu’elles accueilleront à bras ouverts les employés de la fonction publique de retour cette semaine.
« Nous sommes ravis de voir plus de trafic dans les rues, c’est-à-dire de piétons. C’est agréable de voir des gens découvrir notre magasin », a déclaré dimanche le propriétaire de Perfect Books, Jim Sherman.
« C’est toujours formidable de voir une communauté plus animée ici au centre-ville. »
Chez Bel Fiore Flowers, Minoo Banaei dit que c’est bien si les travailleurs choisissent de revenir au bureau.
« C’est très calme en ce moment et nous avons besoin que notre vie redevienne normale. »
Alors que les employés fédéraux retournent au bureau, Carr insiste sur le fait que le syndicat n’est pas contre le retour au bureau, mais remet en question la mise en œuvre et le calendrier de la politique.
« Nous ne sommes pas contre le retour au bureau, nous pensons qu’il y a des raisons, mais cela doit être une présence avec un but », a déclaré Carr dimanche.
« Les gens doivent pouvoir se rassembler et travailler en équipe, mais vous ne pouvez pas le faire si vous travaillez avec des travailleurs à distance. Donc, entrer dans un bureau pour s’asseoir sur MS Teams tous les jours, pour faire exactement le travail que vous faites de la même manière à la maison, c’est démoralisant pour un travailleur. »
Avec des fichiers de La Presse Canadienne et Judy Trinh, actualitescanada